Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Каким специалистам в Турции платят больше?». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Министерство труда и социальной защиты сообщило, что минимальная зарплата в Турции составила 3 577,5 турецких лир в месяц, что составляет 430 долларов или 32096 рублей. Ежедневно каждый работник получает не менее 118 лир, в неделю – 825 лир, в год – 42930 лир. После налоговых и социальных отчислений минимальная ежемесячная зарплата составляет 2826 лир, что составляет 340 долларов или 25333 рубля.
Минимальная зарплата в Турции
Хорошей новостью является то, что за последние три года минимальная зарплата выросла на 1548 лир (186 долларов) и продолжает расти.
Как местные специалисты, так и иностранцы, прибывшие по турецкой рабочей визе, обязаны получать зарплату не ниже официального минимума. За невыполнение этого требования закона, работодателей ожидают серьезные штрафы. Также большие штрафы предусмотрены за неофициальное трудоустройство. При чем взымаются они как с работодателей, так и работников, согласившихся получать деньги в конверте.
Для работников законодательно закреплены следующие гарантии:
- Рабочая неделя продолжительностью 45 часов,
- Минимальный оплачиваемый отпуск 12 дней,
- Оплачиваемые сверхурочные и ночные часы.
- Количество сверхурочных часов – не более 3 в день.
- Оплачиваемые больничные листы,
- Безопасное оборудованное рабочее место,
- Возможность устроиться на работу с 12 лет,
- Пенсионный возраст для мужчин – 60 лет, для женщин – 58 лет. Многодетные матери имеют право уйти на пенсию в 48 лет.
Работодатели, по желанию, могут также оплачивать:
- Жилье,
- Проезд на общественном транспорте, либо бензин,
- Семинары и обучающие программы,
- Питание,
- Организация досуга.
Требования к сотрудникам
При желании достойно зарабатывать в Турции требуется соответствовать некоторым критериям. Для иностранца первый из них связан со знанием языков. При владении только русским не стоит ожидать высокой зарплаты. Подобный уровень знаний достаточен только для временных сотрудников из числа обслуживающего персонала, танцовщиц, парикмахеров.
Повысить уровень дохода можно за счет владения английским, который позволяет работать с клиентурой из европейских стран, где уровень жизни выше. Однако при поступлении на работу в организацию, чья деятельность ориентирована на местное население, невозможно будет пройти собеседование без знания турецкого.
При получении вакансии в узкопрофильной сфере работодатель может потребовать подтверждение диплома путем прохождения специального теста. Этот этап предстоит пройти кандидатам на профессию врача, профессора высших учебных заведений и других специальностей, требующих высокую квалификацию работника.
Вакансии в Турции для россиян, украинцев и других жителей СНГ
Турция привлекает трудовых мигрантов из разных стран, но при этом заботится о защите внутреннего рынка труда. Работодатель может трудоустроить иностранцев только если на вакансию не претендуют свои граждане или иностранный специалист имеет более высокую квалификацию.
Большая часть вакансий, на которые готовы принимать иностранцев – это вакансии в сфере туризма: горничные, аниматоры, гиды, уборщики, официанты, продавцы, танцовщицы, ресепшеонисты, косметологи, визажисты, мастера маникюра, массажисты.
В производственной сфере и строительстве также не хватает работников, поэтому требуются сварщики, каменщики, разнорабочие, швеи, закройщики, мастера по пошиву обуви.
В Турции достаточно развит аграрный сектор. Во время уборки урожая в садах и на полях появляется много вакансий, на которые могут взять иностранца.
Требуются и высококвалифицированные специалисты: врачи, инженеры, программисты.
Предлагаем вам список продуктов в магазинах и на улицах Турции с ценами, актуальными на 2021 год
донер (турецкая шаурма) | 5-8 лир (60-90 руб.) |
лахмаджун (турецкая пицца) | 4-8 лир (50-90 руб.) |
блинчик с мясом | 3,5 лиры (40 руб.) |
огурцы | 2 лиры (25 руб.) |
апельсины | 1,5 лиры (18 руб.) |
сок | 2-3 лиры за литр (25-35 руб.) |
макароны | 1-2 лиры за пакет (12-25 руб.) |
хлеб | 2-3 лиры (25-35 руб.) |
молоко | 2-3 лиры (25-35 руб.) |
торт | 25-35 лир (285-400 руб.) |
яйца | от 12 лир за 30 шт.(дешевые)-140 руб. |
чизкейк | 12 лир (140 руб.) |
шашлык | 12-25 лир (140-285 руб.) |
мясо-говядина | 80 лир (910 руб.) |
Турецкие продукты считаются очень качественными. А на рынках можно купить все свежее и по низкой цене. Если, конечно, поторговаться.
Зависимость зарплат от возраста
В Турции очень уважают пожилых людей и с почтением относятся к старшим. Конечно, с возрастом можно рассчитывать на увеличение заработной платы. Однако это происходит, только если человек набирается опыта, стажируется, повышает свои профессиональные навыки и постоянно обучается. Если на первую работу устроиться в сорок лет, то даже у молодых людей будет больше шансов получить высокий оклад.
Примечание. Для женатых работников с тремя детьми сумма минимальной зарплаты в Турции после уплаты налогов повышается до 3 013,7 лир (360 долларов). Годовой размер выходного пособия (брутто) равен 7 638,69 лир (920 долларов).
На временной работе в туристической сфере стоит учитывать не только денежные выплаты. Как правило, работодатель обеспечивает мигрантов бесплатным жильём и питанием. Часто оплачивает транспортные и визовые расходы. А во время отдыха разрешено пользоваться бассейнами, спортзалами и, конечно, отдыхать на море. Молодёжь едет в Турцию как раз ради таких бонусов.
Востребованные специальности и вакансии
Если посмотреть вакансии, предлагаемые на сайтах работы, то можно выделить три категории наиболее востребованных в Турции специалистов.
- Высокая квалификация: преподаватели (русского и английского языка, точных наук), инженеры, программисты, системные администраторы, врачи, дизайнеры, архитекторы.
- Узкая специализация: строители, сварщики, монтажники, электрики, токари, операторы оборудования, проектировщики и сборщики мебели, мастера маникюра, парикмахеры, медсёстры, массажисты и физиотерапевты.
- Без специальных знаний: аниматоры, официанты, няни и сиделки, горничные, администраторы, уборщицы, продавцы, модели и танцовщицы.
Наиболее востребованы специалисты сферы обслуживания, туризма и строительства.
Зарплата по профессиям
Если учесть, что к концу 2017 года в Турции средняя зарплата составляла порядка 1200 долларов в месяц, довольно интересным представляется распределение ее по профессиям. К наиболее высокооплачиваем специальностям относятся (имеют доход в долларах):
- специалисты по факторингу (до 35000), сотрудники посреднических фирм (до 33000);
- юристы, практикующие в сфере регистрации интеллектуальной собственности (около 13000);
- математики, выполняющие вычисления для крупнейших производственных компаний (9000);
- инженеры в сфере строения дирижаблей, воздушных шаров и дельтапланов (8 000);
- нотариусы (до 7000);
- некоторые категории врачей. Зарплаты врачей в Турции, имеющих немалый опыт работы, могут быть немалыми: стоматолог – 5 000, трудотерапевт, помогающий восстановлению после полученных травм, – 7 500;
Важно! Врач-терапевт имеет в месяц 1600 долларов, но в среднем медики зарабатывают порядка 1000.
- инженеры, специализирующиеся на строительстве железных дорог в крупных фирмах (до 5500);
- ведущие инженеры интернет-сетей (более 7700), программисты (2000-6000);
- профессора с престижным образованием, как европейским, так и турецким (6000).
Учитель средних классов относится к числу наиболее востребованных профессий, зарабатывая 1100 долларов в месяц. Наши соотечественники, а также преподаватели-выходцы из бывшего СНГ, стремятся устроиться в турецкие школы учителями иностранных языков и физики. Некоторые из них пытаются даже преподавать нелегально в частных учебных заведениях, которые практикуют набор персонала без оформления всего пакета требуемых документов. Обычно дело заканчивается тем, что такой учитель депортируется из страны.
Не слишком высоки заработки у строителей (до 750).
Русскоговорящих туристов в страну приезжает очень много, поэтому многие отели набирают персонал (ресепшеонисты, аниматоры, сотрудники СПА-салонов, гиды), для которого родным языком является русский.
Заработки у них одни из самых низких:
- на ресепшене – 450;
- трансферный гид – около 350;
- гид экскурсионный – 600 долларов.
Особенности работы в Турции
Если вы устраиваетесь на работу в стране, имея официальное разрешение от местных властей, вы находитесь под защитой всех трудовых законов Турции. Если вы решили работать нелегально, то, напротив, у вас нет никаких прав в отношениях с работодателем.
Нелегальная работа, помимо игнорирования со стороны работодателя, может иметь ряд других последствий.
- Штрафы
Штрафы предусмотрены как для работодателя, так и для работника. Первый получает штраф в размере 975 долларов, а второй — 389 долларов. Если вы работаете в стране без разрешения, будьте готовы заплатить 780 долларов США. А если вы укрываете нелегальных работников и не сообщаете о них властям, вам придется заплатить штраф в размере 64 долларов. Все эти суммы относятся к нарушителям, совершившим правонарушение впервые; повторные нарушители подвергаются штрафу в два или три раза чаще.
Если вас поймают повторно, вы можете быть депортированы на срок до трех лет.
- Поиск работы
Без рабочей визы и гарантированной работы у вас появляется дополнительная конкуренция на новом месте: помимо турок, множество нелегальных иммигрантов из Румынии, Молдовы, Украины, Грузии, Узбекистана. Но вам не только будет труднее найти работу — ваша зарплата также будет ниже, чем у официально трудоустроенных иммигрантов, и нестабильной.
Работать в стране можно с 12 лет, рабочий день составляет восемь часов, а неделя — 45 часов. Эти нормы контролируются провинциальными бюро труда, которые разрешают работать сверхурочно не более трех часов в день, но не более 90 дополнительных часов в год. Минимальная продолжительность любого оплачиваемого отпуска составляет 12 рабочих дней.
Стажировка в Турции с последующим трудоустройством
Студенты и недавние выпускники в возрасте до 30 лет могут пройти стажировку в Турции. Здесь вы можете совмещать учебу с отдыхом. Существует ряд программ стажировок, информацию о которых можно получить в деканате вашего факультета, в профессиональной ассоциации университета или на сайте стипендии Turkiye Bulsary. В основном они направлены на изучение культуры страны, туризма и гостеприимства.
Стажировка обычно длится с апреля по октябрь. Во время них выплачивается стипендия в размере 500-2000 лир в месяц. Стажерам компенсируется проживание или предоставляется бесплатное проживание и питание, транспорт и билеты до страны происхождения. Если студент не владеет турецким языком, его могут отправить на языковые курсы.
Если студент успешно завершит стажировку и получит хорошие рекомендации, он может быть принят на работу в одну из турецких компаний.
Размер налога с заработной платы в Турции
Подоходный налог взимается как с граждан страны, так и с работающих здесь иностранцев. Нерезиденты обязаны уплачивать индивидуальный налог по прогрессивной шкале только в отношении доходов, полученных на территории Турции. Ставка персонального налога в зависимости от размера дохода, связанного с трудовой деятельностью по найму, составляет от 15 до 35%:
- до 12,6 тыс. ТЛ (до 4,3 тыс. долл. США) – 15%;
- от 12,601 до 30 тыс. ТЛ (от 4,3 до 10,2 тыс. долл. США) – 20%;
- от 30,001 до 110 тыс. ТЛ (от 10,2 до 37,5 тыс. долл. США) – 27%;
- свыше 110,001 тыс. ТЛ (свыше 37,5 тыс. долл. США) – 35%.
Нужно ли для успешного трудоустройства знание языка?
Хорошее место русскоязычным соискателям без знания турецкого найти непросто. Практически во всех вакансиях упоминается, что работник должен владеть разговорным турецким, английским или другим иностранным языком.
Исключение делается только для сезонных работников, в обязанности которых не входит общение с клиентами, либо предполагается взаимодействие с русскоязычной аудиторией. В сфере туризма это сиделки, массажисты, хостесс, гиды, уборщики и охранники. В сельском хозяйстве — рабочие, собирающие урожай.
Перед заключением трудового договора с нанимателем внимательно изучите все бумаги. Не знаете турецкий или английский? Требуйте, чтобы договор перевели на русский или ваш родной язык. Не забывайте, что мошенников, желающих нажиться на иностранцах, в Турции хватает.
Таблица: плюсы и минусы работы в Турции
Достоинства | Недостатки |
Прекрасная природа, благоприятный климат | Высокий градус политической напряжённости на международном уровне, проблемы с этническими курдами |
Возможность находиться на территории страны сроком до 2 месяцев без рабочей визы и использовать это время для поиска работы | Уклад жизни, который заметно отличается от европейского |
Множество вакансий в приморских городах | Сезонный характер трудоустройства |
Простота оформления рабочей визы и разрешения на работу | Вопросы пола при трудоустройстве играют решающую роль. На одни должности принципиально не нанимают мужчин, на другие — женщин |
Зарплата по профессиям
Исходя из размера зарплаты, на сегодняшний день в Турции ценится труд следующих специалистов:
По профессиям показатели средней зарплаты по стране следующие. | ||||
---|---|---|---|---|
Уровень зарплаты, турецких лир в месяц | 1400 – 2000 | 2000-3000 | 3000 – 5000 | Свыше 5000 |
Бюджет | Работник сельского хозяйства, социальный работник | Полицейский | Юрист | Нотариус |
Образование | — | Учитель, преподаватель | Ректор, декан | Профессор |
Медицина | Массажист | Фармацевт, медсестра | Врач терапевт, логопед | Стоматолог |
Общепит, торговля | Продавец, официант, уборщик | Кассир | Менеджер по продажам | Руководитель предприятия |
Туризм | Аниматор, администратор в отеле | Менеджер по туризму, гид | — | Танцовщица в ночном клубе |
Малый бизнес | Риэлтор, кожевенник | — | Бизнес-консультант | Программист |
Строительство | Строитель (разнорабочий) | Электрик, монтажник | — | Инженер |
Размер минимального и среднего заработка
Законы Турции регулируют зарплату только бюджетных сотрудников. Для работников коммерческих организаций оплата труда устанавливается руководством компании. Здесь свою роль сыграют образование, стаж, опыт, сфера деятельности организации и её местонахождение.
Согласно статистике, средняя зарплата в Турции в 2022 году составляет 1200 долларов. А при условии уплаты налогов работник получает около 850 долларов. Однако на деле разница в уровне дохода между представителями разных специальностей намного выше.
При наличии диплома престижного иностранного или отечественного учебного заведения есть смысл рассчитывать на заработок от 2000 долларов. При этом больший доход наблюдается у представителей финансовой, страховой, информационной сферы. Более скромным заработком довольствуются люди, работающие в сфере туризма, услуг, развлечений и общепита. Самые низкие зарплаты наблюдаются у людей, не имеющих образования.
По турецкому законодательству, минимальный размер оплаты труда не может быть ниже 2029.5 лир, что составляет около 430 долларов без учета налогов. После их уплаты у работника остается 1603.12 лир (или 340 $). Размер МРОТА распространяется и на иностранных работников, официально начинающих трудовую деятельность в Турции.
Список запрещенных профессий в Турции
Если определенные специальности, которые запрещены для иностранцев в Турции. Для того, чтобы работать по ним, необходимо получить гражданство, отучиться в стране и получить диплом.
- Медицинская сфера: фармацевт, врач, сиделка, стоматолог, акушерка (Закон о врачебной практике и закон о фармацевтах и аптекарском деле). Естественно, работа медсестрой в Турции для русскоязычных тоже под запретом.
- Ветеринария — речь непосредственно о лечении животных.
- Частная врачебная практика также запрещена, как и открытие частных больниц
- Адвокатское дело и Нотариальное — здесь, поверьте, своих хватает, на каждом столбе реклама.
- Работа охранниками (как частные, так и государственные организации)
- Запрещено заниматься таможенным делом
- Запрещено заниматься экспортом рыбы, устриц, жемчуга (закон о Прибрежном судоходстве)
- Запрещено работать гидом в Турции — вакансий для русскоязычных нет!
Если вы все-таки хотите, например, работать врачом в Турции или стоматологом и ищите вакансии, то необходимо будет отучиться по специальности здесь. Просто подтвердить диплом не получится.